职工福利费列支范围(职工福利费列支范围及标准的变化历程)

本文目录一览：

• 1、福利费列支范围的规定
• 2、职工福利费开支范围有哪些
• 3、福利费列支范围包括哪些

福利费列支范围的规定

1、职工福利费列支范围如下：职工医药费。职工的生活困难补助。职工及其供养直系亲属的死亡待遇。集体福利的补贴。 其他福利待遇：主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。

2、本单位在重大节日期间开展的面对全体职工的业余文体娱乐活动的相关开支。对本单位职工的特殊困难补助。对本单位职工的预防保健开支。对本单位职工子女的儿童节日慰问。事业单位福利费不得用于以下开支项目：请客送礼 变相发放奖金、津贴 其他违反财政财务制度规定的支出。

3、福利费列支范围包括：职工医药费；职工的生活困难补助，是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助，包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助；职工及其供养直系亲属的死亡待遇；集体福利的补贴；其他福利待遇。

4、新规下的福利费列支范围主要包括以下几个方面： 福利费定义及目的。福利费是指企业为员工提供的除工资、奖金之外的各类补贴和福利。其目的是提高员工的工作积极性和满意度，增强企业的凝聚力和竞争力。在新规下，福利费的范围进一步扩大，涵盖了更多的项目和领域。 具体列支范围。生活困难补助。

5、【法律分析】行政事业单位福利费的开支范围： 本单位购置各种职工文体活动设施或器材开支。 对本单位举办食堂、医务室、托儿所等集体福利事业的补助。 本单位在重大节日期间开展的面对全体职工的业余文体娱乐活动的相关开支。 对本单位职工的特殊困难补助。 对本单位职工的预防保健开支。

6、集体福利的列支范围包括： 探望本单位因病或伤住院工作人员，购买少量慰问品支出； 单位食堂等集体福利设施的补贴支出； 职工健康体检等健康疗养支出； 其他零星的集体福利支出。

职工福利费开支范围有哪些

1、职工福利费列支范围如下：职工医药费。职工的生活困难补助。职工及其供养直系亲属的死亡待遇。集体福利的补贴。 其他福利待遇：主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。

2、法律分析：职工福利费的开支范围规定有为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利；企业内设福利部门所发生的部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

3、职工福利费的具体开支范围包括：职工及其供养直系亲属的死亡待遇；集体福利的补贴；职工医药费；职工的生活困难补助；其他福利待遇，主要指上下班交通补贴、计划生育补助等。职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。

4、法律主观：职工福利费开支范围有：为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利；丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。法律客观：《 劳动法 》第七十六条 国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。

5、法律分析：职工福利费的开支范围：职工医药费 职工的生活困难补助 是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助。

福利费列支范围包括哪些

1、福利费列支范围包括：职工医药费；职工的生活困难补助，是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助，包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助；职工及其供养直系亲属的死亡待遇；集体福利的补贴；其他福利待遇。

2、其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

3、【法律分析】行政事业单位福利费的开支范围：本单位购置各种职工文体活动设施或器材开支。对本单位举办食堂、医务室、托儿所等集体福利事业的补助。本单位在重大节日期间开展的面对全体职工的业余文体娱乐活动的相关开支。对本单位职工的特殊困难补助。对本单位职工的预防保健开支。

4、职工福利费列支范围如下：职工医药费。职工的生活困难补助。职工及其供养直系亲属的死亡待遇。集体福利的补贴。 其他福利待遇：主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。

5、工资与福利费有下列列支范围：计时工资或者计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；职工的生活困难补助；职工的医疗保险待遇；职工及其供养直系亲属的死亡待遇；以及集体福利费用等。

6、福利费的列支范围如下：职工医药费；职工的生活困难补助；职工及其供养直系亲属的死亡待遇；集体福利的补贴；其他福利待遇。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。